尊敬的各位领导、各位劳模同仁：

大家好！我叫刘亚文，是2004年天津市劳动模范，现任天津安传电子有限公司总经理，非常荣幸能参加今天的座谈会。当选劳动模范，这份荣誉不仅属于我个人，更属于天津安传电子全体职工。在此，我谨以一名普通劳动者的身份，结合自身经历和企业发展实践，与大家分享。

一、扎根一线，以奋斗书写时代答卷

自1993年加盟天津安传电子，我做为一名普通的生产管理人员逐渐成长为生产部门主管，在2004年被授予天津市劳动模范称号。在此后的二十多年，我时时刻刻以一名劳模的标准严格要求自己，以“技术专业化、品质完美化、产品多元化、行销国际化”的品质目标贯穿于整个生产管理活动中，使公司生产效率提升一倍以上，产品不良率明显降低，公司产品牢牢占据市场领先位置。2022年我升任公司总经理，带领整个团队以持续改善的决心与持之以恒的努力，勇攀行业高峰。

天津安传电子有限公司成立于1989年，在各级政府部门的强力支持和全体员工的共同努力下，36年来安传电子始终扎根天津河东，由传统的电子部品制造工厂发展为拥有从设计开发到自动化生产与专业组装测试相结合的完整的产业链条，成为行业主要供应商，且为唯一的设计、生产基地。安传电子的每一步跨越，都凝聚着劳动精神的传承。如今，公司正在申报高新技术企业称号，这离不开区委区政府的政策支持，更离不开团队中每一位劳动者的默默奉献。

二、精神引领，以责任担当服务发展大局

今年是中华全国总工会、天津市总工会成立100周年，4月30日我司受邀出席并参演“河东区庆祝百年工运劳模先进表彰暨文艺汇演”活动。活动现场气氛热烈，18名新当选的全国劳模、天津市劳模和模范集体代表和现场观众见面。我聆听了全国劳模李强铿锵有力的倡议，内心久久不能平静，深知作为一名劳模要带头弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，爱岗敬业、拼搏奉献，认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，牢记总书记嘱托，发扬优良传统，坚持守正创新，接续拼搏奋斗，为河东区经济社会高质量发展作出贡献。 

企业应始终牢记社会责任：当前关税政策的调整给企业的发展与生存带来了巨大冲击，在面临货物积压导致收入锐减，以及关税挤压利润空间和市场份额流失风险等情况下，天津安传仍将继续秉持“企业永续，员工幸福”的经营理念，向全体员工承诺“不裁员、不减薪”；同时积极开展各种自救措施，确保公司维持经营。

三、传承薪火，以榜样力量凝聚奋进合力

劳模精神的可贵之处，在于薪火传承。在安传电子，“师徒结对” 制度、大培训、大比武、劳动竞赛等活动的蓬勃开展让这一精神有了扎根生长的沃土。劳模精神绝非陈列展示的静态标本，而是能够点燃激情、照亮前路的火种。它在师徒间的技能传递、经验分享中不断焕发新生，让精益求精的工匠品质、无私奉献的职业操守在年轻员工心中生根发芽。这种代代相承的模式，不仅为企业培养了高素质人才，更让劳模精神在新时代持续闪耀，成为推动行业进步的强大动力。

四、立足当下，以实干再启新征程

2025年，在新的市场发展形势下公司提出了今年的工作改善思路，天津安传将继续深化整体理念教育及开展“修身建功、共进共荣”教育；持续推动新品开发以及工艺、技术改善；培育壮大生产骨干实力，持续推动制程品质提升，扎实推进质量改善活动。

特别是今年我们提出培育及提升中级技工比例，培养考核部分高级技工。对通过考核晋级到高级工的员工授予荣誉称号，以进一步彰显产业工人之工匠精神。同时，培养提升“全能工”比例，真正的实现专博并举。

为落实“产改”要求，公司自2023年开始改善薪酬制度，实行 “能效工资”。聚焦产业一线员工，构建岗位技能能级评定体系。员工通过系统化培训、理论考核与实操检验，评定为初、中、高级等不同技能能级。评定结果直接与工资挂钩，激励员工主动提升专业能力，形成 “以技提薪、多劳多得” 的良性竞争氛围，既实现员工个人价值与收入增长，也推动企业生产效率与产品质量双提升，助力企业高质量发展，真正实现双赢 。

各位同仁，劳模称号是沉甸甸的责任，更是永不停歇的动力。站在新的历史起点上，我愿与在座各位一道，在今后的工作中立足本岗，勤勉奋斗，实干担当。在公司深入传播工匠精神，让劳模精神在新时代焕发更耀眼的光芒，为河东区高质量发展及建设再立新功！

最后，衷心感谢区委区政府的关怀与支持！谢谢大家！

尊敬的各位领导、同志们：

大家好，我是张静，是天津市智华科技发展有限公司生产部的普通一员，感谢区委区政府给我们这个机会，让我今天能在这里以2025年天津市模范集体代表的身份，向大家讲述我们部门十八年来的发展故事，对此，我倍感荣幸。

智华科技，寓意“智慧中华”，饱含着我们科技报国的理想。2007 年 4 月，生产部正式组建，最初的20名成员怀着对高新技术的热忱，投身到集成电路测试领域。这是一个起点极高的领域，从直径仅0.2毫米的测试针安装调试，到测试软件与焊接工艺的自主研发，每一项任务都犹如一座难以攀登的高山。成立初期，设备有限、经验不足成为摆在我们面前的两大难题。但大家没有丝毫退缩，主动放弃休息时间，在车间里反复试验、调试参数，常常工作至深夜。正是凭借着这种不计得失的专注与协作精神，我们逐步突破了一个又一个技术瓶颈。终于，在2010年，我们成功通过三星中国、长城开发、富士康等知名企业的认证，为公司打开了高端市场的大门。截至目前，我们累计完成超1.2亿颗集成电路芯片（植球、裁切、测试），维修PCBA主板100万片。这些数据的背后，是对每一道工序的严格把控，是无数个日夜的辛勤付出。

随着行业技术的快速迭代，2021年底至2023年间，公司在载板植球服务领域迎来了新的挑战。项目初期，复杂的制程要求远超现有工艺水平，设备适配性差、参数调试难度大等问题接踵而至。面对困境，生产部与研发部门迅速组成联合攻坚小组，围绕助焊剂印刷机和多功能检测设备展开技术攻关。那段时间，车间的灯光常常亮到凌晨，团队成员自愿加班加点，白天在产线进行工艺测试，夜晚围坐在一起研讨方案。大家各抒己见，从不同角度提出解决思路，一次次的尝试，一次次的失败，但我们从未气馁。经过不断地持续优化，终于成功研制出这两台关键设备。在后期生产中，每一个环节都经过严格把控,从助焊剂的精准印刷到焊球位置的毫米级校准，从首件产品的多维度检测到批量生产的全流程追溯，全体员工以严谨细致的态度，确保了项目的高质量交付，赢得了客户的高度评价与信任。这份信任不仅巩固了我们在载板植球领域的口碑，更吸引了更多行业伙伴前来寻求合作。

十八年来，我们先后通过ISO9001、IATF16949、GJB9001C等管理体系认证，获评专精特新企业、瞪羚企业、高新技术企业。这些荣誉的背后，是团队始终坚守的两个原则：一是技术上的“较真”，不让任何参数偏差过夜，不让任何不合格品流入下一道工序；二是协作上的“同心”，从部门成立初期的20人团队到如今的大家庭，遇到难题时始终保持“不分你我、全员参与”的工作氛围。时至今日，这种务实作风仍深深融入每个生产环节。我们深知，“细节决定成败”，唯有脚踏实地做好每个细节，才能在高精度、高可靠性的赛道上稳步前行。

为更好适应市场环境，我们聚焦世界科技前沿、国家重大战略、市场应用需求、企业发展规划，不断加大研发投入强度，持续推进技术创新，项目除了集成电路测试及处理外，还拓展到车载电子控制系统方面，涉及电子控制单元（ECU）、辅助驾驶系统、健康管理系统、综合数据采集系统等多个领域。服务对象不仅包括各大 SMT 厂、手机制造厂、半导体封测厂，还覆盖至核电及医疗机构。目前公司在上海、惠州、深圳设有分支机构或派驻人员，方便服务客户、精准了解市场需求，各大手机品牌和大型 SMT 企业提供我们供应商代码，海关还批准了加工手册，这都是我们实力的体现，今年公司预计纳税超过400万。

未来，我们生产部会以“严谨、协作、创新”为准则，继续深耕现有业务领域，强化研发创新，提升技术水平，吸引更多人才。相信在全体员工的共同努力下，在河东区委区政府的引领下，天津市智华科技会以发展新质生产力为己任，为河东区高质量发展贡献一份力量！